工伤经常发生,每个雇主都必须要为可能在工作中受伤的员工购买工伤保险。但即使如此,也不是所有雇主都买了工伤保险。你或许会想,如果你在工作中受伤,你的雇主却没有可以保障你的工伤保险,该怎么办?不用担心,因为你还是可以获得你应得的赔偿。
一旦你提交了工伤赔偿申请,工伤赔偿委员会给你的雇主发一封信,告诉他们关于你受了工伤的事情,并且指出他们没有买工伤保险的事实。你的雇主有几天时间能提供赔偿给他们受伤的员工,或者面临罚款。之后,你的赔偿申请会由“无保险雇主基金会”(UEF)处理。接下来的流程和普通的工伤赔偿流程一样。一旦受伤员工接受了赔偿金额,你的雇主会收到另外一封信,告诉他们赔偿金额,以及询问你的雇主是否会为你支付一部分或所有的医疗账单。你的雇主之后会再次收到罚款,因为他们没有买工伤保险。
如果你因为工作受伤,请记得要第一时间向你的雇主报告你的伤情,并接受治疗。如果你的雇主没有买必须购买的工伤保险,不用担心,你还是可以得到受伤的赔偿的。今天就给Portner
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